#การบริหารจัดการสไตล์ไทย

นำแบบสากล บริหารแบบไทย: สูตรสำเร็จการคุมทีมยุคใหม่ที่ได้ทั้งใจและได้ทั้งงาน

กลยุทธ์การบริหารองค์กรยุคใหม่ด้วยการผสานโครงสร้างการวัดผลงานที่ชัดเจนแบบสากล เข้ากับวัฒนธรรมการสื่อสารที่นุ่มนวลและเข้าใจธรรมชาติของคนไทย มุ่งแก้ปัญหาการทำงานติดขัดจากความเกรงใจ ระบบอุปถัมภ์ และการสั่งการตามลำดับขั้น เพื่อสร้างทีมที่เปี่ยมประสิทธิภาพและมีความสุขในการทำงาน